فرهنگ و راهبری نظام اداری کارآمد در جمهوری اسلامی ایران

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان

1 نویسنده مسئول: دانش آموخته دکتری علوم سیاسی، دانشکده علوم اداری و اقتصاد، دانشگاه اصفهان، اصفهان، ایران

2 کارشناس ارشد مدیریت دولتی-گرایش مالی، دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد قائمشهر، قائمشهر، ایران

3 کارشناس ادبیات فارسی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج، کرج، ایران.

چکیده

یکی از اجزای مهم در پیشرفت و توسعه، نظام اداری کارآمد است. نظام اداری در بخش خروجی و نیز ورودی نظام سیاسی وجود دارد. به عبارتی نظام اداری تنظیم‌کننده تقاضاها و تصمیم‌گیری‌ها است. بر این اساس تطابق نظام اداری با ارزش‌‌ها و اهداف نظام سیاسی مهم‌‌ترین پایه در حوزه سیاست‌‌گذاری و مدیریت امور به‌سوی پیشرفت کشور است. علی‌‌رغم این‌‌که نظام اداری کشور در طول بیش از چهار دهه گذشته دستخوش تحولاتی شده است، اما در این عرصه هنوز نقطه مطلوب حاصل نشده است و در بخش‌‌های مختلف آن آسیب‌‌ها و مشکلاتی هم وجود دارد که موجب چالش‌‌های عمده‌‌ای در اداره امور عمومی و تحقق اهداف نظام جمهوری اسلامی شده است. بر این اساس به نظر می‌‌رسد که نظام اداری در سه حوزه اصلی رفتاری، زمینه‌‌ای و ساختاری نتوانسته خود را با اصول و ارزش‌‌های جمهوری اسلامی ایران تطبیق دهد؛ لذا در این جهت و در گام دوم انقلاب اسلامی و در راستای پیشرفت کشور لازم است که یک بازنگری اساسی و مبنایی در نظام اداری صورت گیرد. بر این اساس سؤال ‌‌اصلی این مقاله این است که نظام اداری کارآمد در جمهوری اسلامی ایران چگونه تحقق می‌‌یابد؟ یافته‌‌های این مقاله نشان می‌‌دهد که نظام اداری کارآمد می‌‌بایستی در سه بخش اصلی ساختاری، زمینه‌‌ای و محیطی مطابق با فرهنگ و ارزش‌‌های جمهوری اسلامی ایران سازمان‌دهی شود؛ بنابراین این مقاله با رهیافتی هنجاری و انتقادی و روشی تحلیلی-توصیفی و با استفاده از منابع کتابخانه‌‌ای و اسنادی ضمن بررسی انتقادی وضع موجود، به نظام اداری کارآمد در جمهوری ‌‌اسلامی ایران می‌‌پردازد.

کلیدواژه‌ها


عنوان مقاله [English]

Culture and Leadership of an Efficient Administrative System in the Islamic Republic of Iran

نویسندگان [English]

  • Ruhollah Safarian 1
  • Shokoufeh Rostami 2
  • Sommayeh Safarian 3
1 Corresponding Author, Ph.D. in Political Science, University of Isfahan, Isfahan, Iran
2 MA in Financial Management
3 Administrative Expert in Physical Damage Fund
چکیده [English]

One of the important components in progress and development is an efficient administrative system. The administrative system exists in the output and input sectors of the political system. In other words, the administrative system regulates demands and decisions. Therefore, the compatibility of the administrative system with the values ​​and goals of the political system is the most important basis in The field of policy making and management is towards the progress of the country. Despite the fact that the country's administrative system has undergone changes over the past four decades, the desired point has not yet been reached in this field, and there are damages and problems in different parts of it that cause major challenges in the administration. public affairs and the realization of the goals of the Islamic Republic of Iran. Therefore, it seems that the administrative system in the three main behavioral, contextual and structural areas has not been able to adapt itself to the principles and values ​​of the Islamic Republic of Iran. Therefore, in this direction and in the second step of the Islamic Revolution and in line with progress The country needs a fundamental revision in the administrative system. Therefore, the main question of this article is how an efficient administrative system is realized in the Islamic Republic of Iran? The findings of this article show that an efficient administrative system should be implemented. It should be organized in three main structural, contextual and environmental sections according to the culture and values ​​of the Islamic Republic of Iran. Therefore, this article deals with an efficient administrative system in the Islamic Republic of Iran with a normative and critical approach and an analytical-descriptive method and by using library and documentary sources while critically examining the existing situation. 

کلیدواژه‌ها [English]

  • Administrative System
  • Culture
  • Structural
  • Behavioral
  • Context

Smiley face

  1. ابراهیم‌آبادی، غلامرضا (1383). تحلیل فساد در ایران. مجله مجلس و پژوهش، ش 46.
  2. اسدی، اسماعیل (1399). چالش­های مدیریت منابع انسانی در نظام اداری ایران. فصلنامه تحول اداری ایران، س 4، ش 5.
  3. اسکندری، کریم (1397). طراحی مدل بهینه برند منابع انسانی در سازمان­های دولتی. فصلنامه مدیریت بهره­وری. س 12. ش 47.
  4. اسماعیلی، جواد (1397). رهیافت وبری جامعه‌شناسی سیاست­گذار؛بدیلی برای رهیافت پوزیتویستی و هنجاری. فصلنامه علمی پژوهشی سیاست­گذاری. س 4. ش 4.
  5. اکبری ، علی (1382). علل و عوامل فروپاشی رژیم پهلوی. قم: دفتر تبلیغات اسلامی.
  6. امام خمینی (ره)(1378). ولایت‌فقیه. تهران:انتشارات موسسه تنظیم و نشر آثار امام خمینی (ره).
  7. پورکیانی، مسعود (1387)، توانمندسازی و تحول سازمانی. ماهنامه تـــدبیر. س 4. ش. 195.
  8. جاجرمی زاده، محسن (1400)، شناسایی الگوی فرهنگ جهادی در نظام اداری ایران. فصلنامه علمی-پژوهشی مدیریت فرهنگ سازمانی. سال 3. ش 3.
  9. جلالی، محمد (1395)، پاسخگویی دولت:جایگاه، ارکان و پیش‌شرط‌ها. فصلنامه پژوهش­های حقوقی تطبیقی. س 8. ش 1.
  10. جلیلی، ظریفه (1388)، بررسی اجمالی فضای کسب‌وکار در ایران در مقایسه با سایر کشورها. ماهنامه بررسی مسائل و سیاست‌های اقتصادی. س 8. ش 93 و 94.
  11. حریری، نجلا (1390). رابطه فرهنگ سازمانی و ساختار سازمانی در سازمان اسناد و کتابخانه ملی ­جمهوری اسلامی ایران، فصلنامه مطالعات ملی کتابداری و سازمان‌دهی اطلاعات. س 5. ش 90.
  12. خدایاری، علی؛ قیدرخلنجانی، جعفر (1396). شناسایی عوامل مؤثر در عملکرد زمانی توسعۀ محصول در قالب تحلیل سه‌شاخگی. فصلنامه سیاست­نامه علم و فناوری. س 7. ش 1.
  13. دانایی فر، حسن (1394). چالش­های مدیریت دولتی در ایران. تهران، انتشارات سمت.
  14. دلشاد تهرانی، مصطفی (1383). سیره نبوی (منطق عملی)دفتر دوم:سیره اجتماعی. انتشارات دریا.
  15. دلشاط تهرانی، مصطفی (1381). آیین‌نامه حکومت و مدیریت در عهدنامه مالک اشتر. انتشارات دریا.
  16. دهقانان، حامد (1386)، درباره شورای عالی اداری. تهران:مرکز پژوهش­های مجلس شورای اسلامی.
  17. ذکایی، سهیلا (1387). دولت الکترونیک؛دولت ایده‌آل، ماهنامه تخصصی انجمن روابط عمومی ایران. س 7. ش 61.
  18. رابینز، استیفن پی (1385). رفتار سازمانی، مفاهیم، نظریه­ها و کاربردها. ترجمه علی پارساییان و سید محمد اعرابی. تهران:دفتر پژوهش­های فرهنگی.
  19. رابینز، استیفن (1379). مدیریت رفتار سازمانی. ترجمه پارسائیان و اعرابی. تهران:موسسه مطالعات و تحقیقات بازرگانی.
  20. ربیعی، علی (1390)، آسیب­شناسی فرهنگی در ارتقای سلامت اداری سازمان‌های دولتی و غیردولتی. دوفصلنامه­علمی–پژوهشی دین و ارتباطات. س 18. ش 1.
  21. ساجدی، محمد (1383). تأثیر توسعه نهادهای سیاسی بر تحول نظام اداری. ماهنامه تدبیر. س 16. ش 161.
  22. سازمان مدیریت و برنامه­ریزی کشور (1383). گزارش برنامه تحول در نظام اداری. تهران:معاونت امور مدیریت و برنامه‌ریزی.
  23. سریع القلم، محمود (1392). عقلانیت و آینده توسعه‌یافتگی ایران. تهران:مرکز پژوهش‌های علمی و مطالعات استراتژیک خاورمیانه.
  24. سلطانی و همکاران (1393). فرهنگ سازمانی" کرامت انسانی" تأملی بر فرهنگ نظام اداری ج.ا.ا.. فصلنامه مطالعات رفتار سازمانی. س 3 سوم . ش 3.
  25. سلیمی، علی (1396). بررسی اصول و مبانی حقوق شهروندی در نظام اداری ایران. ماهنامه پژوهش ملل. س 5. ش 27.
  26. شجاعی، منوچهر (1381). تأملی بر مبانی نظری نظام­های اداری ایران. مجله دانشکده مدیریت دانشگاه تهران. س 15، ش 56.
  27. صالح نیا، علی؛احمدی، رضا (1400). شناسایی و اولویت‌بندی چالش­های حکمرانی در جمهوری اسلامی ایران. فصلنامه مطالعات راهبردی. ش 9. س 25.
  28. صیاد، محمدرضا و همکاران (1397). تأثیر فرهنگ دولت­گرا بر کارآمدی نظام سیاسی در جمهوری اسلامی ایران. فصلنامه پژوهش­های سیاسی جهان اسلام. س 8. ش 3.
  29. طباطبایی یزدی، محمد و فرزانه مافی (1387). روش­های اجرایی شدن سیاست­های کلی اصل 44 قانون اساسی. چاپ اول. تهران:انتشارات دانشگاه آزاد اسلامی.
  30. طباطبایی، احمد (1397). نظام اداری ابرچالش توسعه. تهران:شرکت چاپ و نشر بازرگانی.
  31. عابدی اردکانی، محمد (1399). رابطه نظام اداری و توسعه سیاسی در جمهوری اسلامی ایران. فصلنامه سیاست. دوره 20. ش 2.
  32. غلامی، اسماعیل (1383). مشکلات ساختار اداری در ایران. فصلنامه تدبیر. س 15. ش 144.
  33. فقیهی، ابوالحسن (1389). تأملی بر تعامل بوروکراسی و فرهنگ در ایران، فصلنامه علوم مدیریت ایران. س 5، شه 19.
  34. فیرحی، داود (1382). نظام سیاسی و دولت در اسلام. تهران: انتشارات سمت.
  35. قلی پور، رحمت‌الله (1392). چالش­های نظام اداری. تهران:انتشارات دانشگاه تهران.
  36. قوام، عبدالعلی (1392). تحول اداری و نوسازی سیاسی. فصلنامه فرآیند مدیریت و توسعه. س 5. ش 4.
  37. کارگر، هدایت (1386)، چالش­ها و آموزه‌های استقرار دولت الکترونیک در ایران، کنفرانس بین‌المللی شهر الکترونیک تهران.
  38. کارل، ت.ل.(1388). معمای فراوانی:رونق­های نفتی و دولت‌های نفتی (مترجم جعفر خیرخواهان). تهران: نشر نی.
  39. کاظمی ویسری، عبدالکریم (1382). تعدیل اقتصادی در تئوری و تجربه، انتشارات سازمان مدیریت صنعتی تهران:چاپ اول.
  40. کشاورز، فاطمه (1395). بررسی نظام پرداخت حقوق و مزایا در بخش عمومی با تأکید ویژه بر پدیدۀ حقوق­های نجومی. کنفرانس بین‌المللی رویکرد نوین علوم انسانی در قرن 21:رشت. 8 اسفند.
  41. مبینی دهکردی، علی؛ کشتکار هرانکی، مهران (1393). بررسی تأثیر مدل سه‌شاخگی بر نوآوری اجتماعی. نشریه مدیریت نوآوری. س 3. ش 4.
  42. محمدی، حامد و همکاران (1395). طراحی و تبیین الگوی اثربخش نظام اداری ایران. فصلنامه مدیریت دولتی. س 8. ش 4
  43. معاونت توسعه سرمایه انسانی (1392). نگاه راهبردی به برنامه اصلاحات در مدیریت و نظام اداری کشور. تهران: انتشارات مرکز آموزش مدیریت دولتی.
  44. ملک محمدی، حمیدرضا (1392). سیاست‌گذاری مبارزه با فساد اداری در جمهوری اسلامی ایران و ارائه الگوی مطلوب:مطالعه تطبیقی ترکیه و پاکستان. فصلنامه سیاست. س 19. ش 1.
  45. منوچهری، عباس (1390). رهیافت و روش در علوم سیاسی. تهران:انتشارات سمت.
  46. میرزایی اهرنجانی، حسن ؛مقیمی، سید محمد (1382 ). ارائـه الگـوی مطلـوب سازمانی برای سازمان­های غیردولتی با استفاده از رویکرد کارآفرینی. نشـریه دانش مدیریت. س 7 . ش 62.
  47. میرزایی اهرنجانی، سرلک، حسین (1384) . نگاهی به معرفت‌شناسی سازمانی:سیر تحول، مکاتب و کاربردهای مدیریتی. فصلنامه پیک نور. س3. ش4 .
  48. میرسپاسی ، ناصر (1378). نگرشی راهبردی بر نظام اداری و توسعه. مجله مدیریت دولتی. س 15. ش. 43.
  49. ناظمی اردکانی، مهدی (1389). انقلاب فرهنگی در ایران؛تحلیلی بر سیاست‌های کلی نظام اداری کشور، انتشارات آوای نور.
  50. نجف بیگی، رضا (1397). مدیریت دولتی نوین و مدیریت سازمان­های دولتی در ایران. تهران:موسسه کتاب مهربان نشر.
  51. نقیب زاده، احمد (1384). درآمدی بر جامعه‌شناسی سیاسی. تهران:انتشارات سمت.
  52. الوانی، سید مهدی و همکاران (1397). شناسایی موانع فرهنگی فراروی نظام اداری ایران. فصلنامه مدیریت فرهنگ سازمانی. س 16. ش 1.
  53. الهامی، علی (1397)، نظام سازی، نهادسازی و تمدن نوین اسلامی، فصلنامه تمدن اسلامی و دین‌پژوهی. س 1. ش 1.
  54. یگانه، جواد‌ و همکاران (1389). بررسی عوامل مؤثر بر قانون‌گرایی در نظام اداری، مجله دانش ارزیابی. س2. ش 5.
  55. قرآن کریم
  56. قانون مدنی
  57. احمدزاده، سید حشمت‌الله (1382). عرف در نظر فقیهان و حقوقدانان. پژوهش‌های فقه و مبانی حقوق اسلامی، شماره 2، 36-7.
  58. اردبیلی، احمد بن محمد (1403 ق). مجمع الفائده و البرهان فی شرح ارشاد الذهان. قم: دفتر انتشارات اسلامی وابسته به جامعه مدرسین حوزه علمیه قم.
  59. آشوری، داریوش (1380). تعریف‌ها و مفهوم فرهنگ. تهران: نشر آگاه.
  60. انصاری دزفولی، مرتضی (1410 ق). کتاب المکاسب (المحشی). قم: نشر موسسه مطبوعاتی دارالکتاب.
  61. بحرانی، هاشم بن سلیمان (1415 ق). البرهان فی تفسیر القرآن. قم: موسسه البعثه.
  62. بوذرینژاد، مرندی (1394). نظریه اعتباریات علامه طباطبایی و نظام حقوق-سیاسی جامعه. مطالعات حقوق عمومی، 45(1)، 122-107.
  63. بهاءالدین عاملی، محمد بن حسین و ساوجی، نظام بن حسین (1429 ق). جامع عباسی و تکمیل آن. قم: دفتر انتشارات اسلامی وابسته به جامعه مدرسین حوزه علمیه قم.
  64. پارسانیا، حمید؛ دانایی‌فرد، حسن و حسینی، سید ابوالحسن (1393). دلالت‌های نظریه اعتباریات برای تحول در علوم انسانی. اسلام و مطالعات اجتماعی، 2(1)، 48-23.
  65. پیروزمند، علیرضا (1389). قلمرو دین در تعیین مفروضات اساسی، ارزش‌ها، رفتارها و نمادها. تهران: نشر عابد.
  66. جمعی از نویسندگان (1387). روایت تفکر، فرهنگ و تمدن از آغاز تاکنون. تهران: نشر سازمان ملی جوانان.
  67. حر عاملی، محمد بن حسن (1409 ق). تفصیل وسائل الشیعه الی تحصیل مسائل الشریعه. قم: موسسه آل البیت علیهم السلام لاحیاء التراث.
  68. حیاتی، علی عباس (1386). مقدمه علم حقوق. تهران: انتشارات میزان.
  69. حیدری، سید کمال (1387). ترجمه اصول استنباط (ترجمه محسن غرویان و علی شیروانی). قم: انتشارات دارالفکر.
  70. خسروپناه، عبدالحسین (1394). در جست‌وجوی علوم انسانی اسلامی. قم: دفتر نشر معارف (وابسته به نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه‌ها).
  71. خمینی، سید روح‌الله (1385 ق). الرسائل. قم: نشر موسسه اسماعیلیان.
  72. خمینی، سید روح‌الله (1385). انوار الهدایة فی التعلیقة علی الکفایة. تهران: موسسه تنظیم و نشر آثار امام خمینی (ره).
  73. خمینی، سید روح‌الله (1389). صحیفه امام خمینی: مجموعه آثار امام خمینی (ره). تهران: موسسه تنظیم و نشر آثار امام خمینی (ره).
  74. خواجوی خاتون‌آبادی، اسماعیل (1418 ق). رساله فی الغناء. قم: نشر مرصاد.
  75. خویی، ابوالقاسم (1417 ق). الهدایه فی الاصول (مقرر: حسن صافی اصفهانی). قم: موسسه فرهنگی صاحب‌الامر (عجل الله فرجه الشریف).
  76. خویی، سید ابوالقاسم (1318). موسوعه امام خوئی (ره). قم: نشر موسسه احیاء آثار امام خوئی (ره).
  77. رایگان، محمود (1390). نگاهی به عرف در فقه و حقوق اسلامی (بایسته‎ها و آسیب‌ها). معرفت. شماره 165، 72-53.
  78. شریف مرتضی، علی بن حسین (1415 ق). الانتصار فی انفرادات الامامیه. قم: دفتر انتشارات اسلامی وابسته به جامعه مدرسین حوزه علمیه قم.
  79. صدر، محمدباقر (1438 ق). دروس فی علم الاصول (الحلقه الثانیه). قم: انتشارات دارالعلم.
  80. صدری، احمد (1380). مفهوم تمدن و لزوم احیای آن در علوم اجتماعی. تهران: انتشارات هرمس.
  81. طباطبایی، سید محمدحسین (1394). اصول فلسفه و روش رئالیسم. تهران: انتشارات صدرا.
  82. طباطبائی یزدی، سید کاظم (1409 ق). العروه الوثقی. بیروت: موسسه الاعلمی للمطبوعات.
  83. طباطبائی یزدی، سید کاظم (1414 ق). تکمله العروه الوثقی. قم: کتاب‌فروشی داوری.
  84. طبرسی، فضل بن حسن (1408 ق). مجمع‌البیان فی تفسیر القرآن. بیروت: دارالمعرفه.
  85. طوسی، محمد بن حسن (1414 ق). الامالی. قم: دارالثقافه.
  86. عاملی (شهید اول)، محمد بن مکی (بی‌تا). القواعد و الفوائد. قم: کتابفروشی مفید.
  87. عاملی (شهید ثانی)، زین‌الدین بن علی (1410 ق). الروضه البهیه فی شرح اللمعه الدمشقیه (المحشی: کلانتر). قم: نشر کتابفروشی داوری.
  88. علوی، سید محمدتقی (1381). تأملی بر جایگاه عرف و عادت در فقه و حقوق ایران. زبان و ادب فارسی، شماره 182، 168-135.
  89. علی‌تبار‌ فیروزجایی، رمضان (1397). علم دینی، ماهیت و روش‌شناسی. تهران: انتشارات پژوهشگاه فرهنگ و اندیشه.
  90. علیدوست، ابوالقاسم (1385). فقه و عرف. قم: انتشارات پژوهشگاه فرهنگ و اندیشه.
  91. فخر رازی، محمد بن عمر (بی‌تا). التفسیر الکبیر (مفاتیح الغیب)، بیروت: دار احیاء التراث العربی.
  92. فروید، زیگموند (1383). ناخوشایندی‌های فرهنگ (تمدن و ناخرسندی‌های آن) (ترجمه امید مهرگان). تهران: انتشارات گام نو.
  93. قافی، حسین و شریعتی فرانی، سعید (1397). اصول فقه کاربردی: ادله و منابع فقه. قم: انتشارات پژوهشگاه حوزه و دانشگاه.
  94. قمی، علی بن ابراهیم (1363). تفسیر قمی. قم: دارالکتاب.
  95. کاظمی خراسانی، محمدعلی (1406 ق). فوائد الاصول. قم: نشر موسسه النشر الاسلامی.
  96. گلشنی، مهدی (1398). علم و دین در افق جهان‌بینی توحیدی. تهران: انتشارات دانشگاه صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی.
  97. گیلانی نجفی، میرزا حبیب‌الله (1401 ق). کتاب القضا. قم: انتشارات دارالقرآن الکریم.
  98. لوکاس، هنری (1387). تاریخ تمدن (ترجمه عبدالحسین آذرنگ). تهران: انتشارات سخن.
  99. مجلسی، محمدباقر بن محمدتقی (1403 ق). بحارالانوار الجامعه لدرر اخبار الائمه الاطهار علیهم السلام. بیروت: دار احیاء التراث العربی.
  100. مختاری، رضا و صادقی، محسن (1419 ق). غنا موسیقی. قم: انتشارات دفتر تبلیغات اسلامی حوزه علمیه قم.
  101. مراغی، احمد مصطفی (1411 ق). تفسیر المراغی. بیروت: دارالفکر.
  102. مظفر، محمدرضا (1396). اصول فقه (تحقیق و تعلیق زارعی سبزواری). قم: بوستان کتاب.
  103. مغنیه، محمدجواد (1421 ق). فقه الامام الصادق علیه السلام. قم: نشر موسسه انصاریان.
  104. مکارم شیرازی، ناصر (1380). تفسیر نمونه. تهران: دار الکتب الاسلامیه.
  105. ملک‌زاده، فهیمه و احمدلو، مونا (1391). جایگاه عرف در حقوق با رویکردی بر اندیشه‌های امام خمینی (ره). پژوهشنامه متین، شماره 56، 163-139.
  106. میرنصیری، سید روح‌الله و ساجدی، ابوالفضل (1396). اعتباریات و علوم انسانی از منظر علامه طباطبایی. قبستان، شماره 84، 28-5.
  107. نجفی، محمدحسن (1421 ق). جواهر الکلام فی ثوبه الجدید. قم: نشر موسسه دائره المعارف فقه اسلامی بر مذهب اهل بیت علیهم السلام.
  108. نقیبی، سید ابوالقاسم (1386). نظریه اعتباری بودن احکام شرعی با رویکردی به نظریه امام خمینی ره. فصلنامه علمی پژوهشی متین، شماره 36، 171-159.
  109. Aoki, M, Kuran, T & Ronald, G. (2012). Institutions and Comprative Economic Developmen. Palgrave Macmillan. Vol. 150.
  110. Boucart, G. (2007). Cultural Aspects of  Public Management Reform. Research in Public Policy Analysis and Management,Vol. 16, 29-64.
  111. Caiden, G. E. (2000),Public Administration and BureaucraticCorruption.
  112. Caiden, Gerald(2010),Development Administrative Capacity andAdministrative Reform, Department of Political Science,Haifa University.
  113. Dwivedi, O. P(2020), Administritive culture and Values:Approaches, Introduction: Administrative Culture andValues.
  114. Haruna .P. F(2008),Culture,Development and Public Administration in Africa, Administrative Theory & Praxis, 30(1),143
  115.  Heady, F. (2001),Public administration:A comparative perspective,Marcel Dekker,Inc,NewYork,Basel.
  116. Jamil,I,Askvik ,S,& Hossain,F. (2018),Introduction to Special Issue On Administrative Culture in Developing and Transitional Countries.International Journal of Public Administration,36(13).
  117. Jreisat,J(2010),Comparative public administration and Africa,International Review of Administrative Science,76(4),616-626.
  118. Montagna, J.M. (2005),“A framework for the assessment and analysis of electronic government proposals”,Electronic Commerce Research and Applications.Vol .4.
  119. Przeworski, Adam (2009), Democracy, Elections, and Accountability for Economic Outcomes, in Jos Antonio, Przeworski, Adam, Manin, Bernard,  Democracy, Accountability, And Representation, Cambridge University Press.
  120. Souza, Celina. (2017).State modernization and the building of bureaucratic capacity for the implementation of federalized policies,Universidade Federal da Bahia.
  121. The Hofstede Centre report. (2016),“Country comparison,” Retrieved from: https://www.hofstede-insights.com/country-comparison.
  122.  Warner, M. (2001),Building Social Capital:The Role of LocalGovernment, Journal of Social -Economic,Vol.30.
  123. Yeganeh, H. & Sue, Z. (2007),"Comprehending core cultural orientations of Iranian managers",Cross Cultural Management:An International Journal,14(4),40.
دوره 8، شماره 1 - شماره پیاپی 14
فصلنامه بهار
اردیبهشت 1401
صفحه 97-131
  • تاریخ دریافت: 03 اسفند 1400
  • تاریخ بازنگری: 24 خرداد 1401
  • تاریخ پذیرش: 22 شهریور 1401
  • تاریخ انتشار: 01 شهریور 1401